La R.S.E.
© REGLEMENTATION SOCIALE EUROPEENNE
Voir les textes d’origine : le 3820/85 et le 3821/85
Ainsi que le texte en vigueur : 561-2006 du 15.03.2006
Le texte 165-2014 n’empêche aucunement de faire du double équipage.
Il suffit juste de le faire en tenant compte des deux textes en vigueur,
le 2002-15 et le 165-2014.
Voir les tableaux du double équipage tout en bas de cette page.
NB : Le présent règlement est entré en vigueur le 11 avril 2007, Voir le texte intégral officiel.
Voir également le nouveau texte 165-2014 qui remplace le 3821-85 pour la règlementation des appareils et des enregistrements
Depuis le 01/01/2008, il faut présenter le disque du jour plus les disques utilisés au cours des 28 précédents.
voir le texte ICI
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« Réglementation Sociale Européenne »
Comme son nom l’indique, cette réglementation a été faite en tout premier lieu, pour protéger les salariés (Règlementation. Sociale. Européenne.), dans toute l’union Européenne, des abus de certaines entreprises de transports, qui n’hésitaient pas (entre 1970 et 1985) à demander aux chauffeurs de faire n’importe quoi.
On a vu des chauffeurs faire trois voyages Montpellier – Lille d’affilé.
Ou trois voyages Montpellier – Pisa ( I ) du dimanche au samedi soir suivant.
La R.S.E. POURQUOI ?: Elle a été établie et voté par les états membre afin de préserver les intérêts des chauffeurs mais aussi afin de réglementer la concurrence et de participer à la sécurité routière.
Champ d’application : Elle s’applique à tous les conducteurs du public comme du privé salariés ou non salariés pour les véhicules de plus de 3t500 ou de plus de 9 places assises circulant à l’intérieur de l’U.E.
Ne sont pas concernés :
1ère ) Les véhicules de services publics (pompiers, police),
_ Il y a aussi: Les services du gaz, de l’électricité, de l’eau, des télécoms, etc….
2ème) Les services médicaux de sauvetages d’urgence (S.A.M.U., S.M.U.R. etc…)
3ème) Les services spécialisés en dépannages sur route Dans un rayon de 100Km de leur lieu de garage.
4ème) Les véhicules subissant des tests (prototypes etc…)
5ème) Les véhicules effectuant une collecte de lait ou portant à manger aux animaux, entre les fermes et les centrales.
6ème) Les véhicules de transports non commerciaux utilisés dans un but privé, (Chevaux de courses, matériels sportifs, etc…) d’une M.M.A. de 7,500maxi. (M.M.A. = Masse maximale autorisée).
7ème) Les véhicules de cirques ou fêtes foraines, etc…
8ème) Les véhicules de transports de voyageurs sur des lignes régulières de moins de 50 km.
9ème) Les véhicule dont la vitesse maximale autorisé est inférieure à 40Km/h
A ceux-ci il faut ajouter : Le texte modifiant la RSE du 30_04_08.
Il faut savoir que :
Le travail dans le transport routier n’a ni début ni fin… Il commence le Lundi à 00 heures et termine le Dimanche à 24 heures… Donc, on ne parlera pas de journée de travail, on parlera de Période d’activité. On ne parlera pas non plus de week-end, mais de Repos Hebdomadaire.
Une semaine de travail dans le transport, se décomposes comme suit :
6 Périodes… Puis un Repos Hebdomadaire (obligatoire)… Sauf dans ceratins cas, notamment pour un conducteur de car de tourisme en international…
RG = Règles Générales (ou le texte à l’état pur).
Mais comme dans tous les textes, il y a :
des particularités ou des possibilités voire même des tolérances, mais aussi des conditions…
Les temps autorisés sont :
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Les temps de conduite
_ Conduite continue : RG : 4h30 maximum (sauf par obligation…Prouvée, bien sur.) Exemple :
- a) Pas de place sur un parking…(ce qui arrive souvent en période de congés annuels).
Le conducteur est autorisé à continuer jusqu’au prochain parking… si entre temps il y a une sortie… Il est obligé de prendre la sortie.
Attention : Le conducteur a une tolérance ( dans la mesure nécessaire) pour trouver un lieu propice à son arrêt… Les parkings sont tous les 8 à 10km environ et les sorties sont régulières (en général tous les deux parkings il y a une sortie)… Donc, CQFD…
- b) En cas de blocage (arrêt de la circulation) du à un accident (par exemple)…
Si le temps de conduite est dépassé, vu qu’il est interdit de laisser un véhicule arrêté lorsque celui-ci représente un danger pour la marchandise, pour les passagers, ainsi que pour les autres usagers…
Il faudra :
Sortir du bouchon, s’arrêter au premier parking. Pour faire son temps de coupure.
ATTENTION : Surtout ne jamais en profiter pour se mettre dans la bande d’arrêt d’urgence pour faire la coupure… C’est un stationnement dangereux et non un stationnement interdit, PV jusqu’à 1500€
PS : dans les deux cas a) et b), le chauffeur doit ouvrir le chrono (c’est la seule autorisation d’ouverture). Il devra inscrire au dos DU DISQUE le motif de son dépassement de temps (4h30). dans le cas d’un chrono électronique, il faut sortir un ticket et inscrire ce motif sur le dos du ticket et signer au dessous. Il faut aussi penser à conserver le ticket avec soi 28 jours.
_ Conduite journalière : RG : 9 heures
Le sélecteur doit se trouver sur (autres taches)
Le chrono passera automatiquement sur (conduite) dès que le véhicule sera en mouvement.
ATTENTION : Que le sélecteur soit sur n’importe quelle position ne change rien…
Il se positionnera seul sur (conduite)…. Seulement si le conducteur travaille en agglomération, avec un analogique, à chaque arrêt le chrono retombera sur la position du départ… Alors qu’avec un numérique
Dans ce cas, un contrôleur peut considérer qu’il y a non manipulation du sélecteur et le P.V. peut aller de 450 € à 30 000 € si cette infraction est reconnue volontaire…
Possibilité de deux fois (pas plus) 10 heures maximum, par semaine (quel que soit les jours choisis, même si les deux jours se suivent).
_ Conduite Hebdomadaire : RG : 56 heures
Normal, puisque : un conducteur peut faire 6 Périodes…4 X 9h et 2 X 10h (voir ci-dessus). Donc (4×9=36) + 2×10=20)Total = 56 heures
ATTENTION : A condition de ne pas dépasser 90 heures sur deux semaines
_ Conduite Bi-Hebdomadaire : RG : 90 heures
Ex : 1° semaine 42 h… 2° semaine 48 h… donc, 3° semaine pas plus de 42 h… Par contre, si la 4° semaine le conducteur ne fait « que » 34 h… 5° semaine il pourra faire 56 h… Mais dans ce cas, la 6° semaine il ne fera « que » 34 h. etc. etc.
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Les temps de repos
_ Le Repos : Seule, la sélection (lit) est reconnue comme un temps de repos… Rien d’autre.
On ne parle plus de temps d’au moins 1 heure. Car le fractionnement d’une nuit avec une période de 1heure n’est plus valable.
Donc, “Nouvelle” Définition du repos : Toute période ininterrompue pendant laquelle le conducteur peut disposer librement de son temps. Quelle que soit la durée de ce temps de repos.
_ Repos journalier : RG : 11 heures… (Repos Normal ou Repos Fractionné)
avec deux particularités.
1°_ Le sélecteur devra Obligatoirement être sur (lit)
2°_ La carte conducteur ou le disque aura été retiré à la fin du service.
ATTENTION : Si, entre la fin de votre journée de travail et le début de la journée suivante, le véhicule a roulé (soit par un autre conducteur, soit directement votre patron) ce n’est pas à vous à prouver votre bonne foi c’est à votre patron à justifier des kilomètres effectués par le véhicule pendant votre repos.
Uniquement si vous avez pensé a retirer votre carte du tachy ou votre disque, lors de votre fin d’activité. Si ce n’est pas le cas ce sera à vous de justifier des heures de conduites effectuées pendant votre “”pseudo”” absence…
En cas de contrôle le patron devra justifier cela, soit en vous remplissant une attestation d’activité, “une attestation de période de non conduite”, soit auprès des services de gendarmerie qui ne manquerons pas de le convoquer.
ATTENTION : de nos jours, beaucoup d’entreprise refusent de remplir une attestation d’activité sous prétexte que c’est fastidieux et que les nouveaux tachy permettent, grâce à la saisie manuelle de remplir cette fonction dès l’introduction de la carte dans le tachy. C’est donc au conducteur d’effectuer cette tache.
En effet, lors de l’introduction de la carte, le tachy demande si le conducteur désire faire une saisie manuelle, le conducteur doit taper sur OK et entrer ce qu’il a fait depuis le dernier retrait de sa carte.
RAPPEL : Les saisies manuelle sont une obligation. Toutes périodes d’activité au sein de l’entreprise ou toute période de repos doit être inscrite manuellement sur le tachy et donc sur la carte. (Rappel de la DREAL de 2023, sanctions à partir de 2025)
_ Le Repos Fractionné : 3h + 9h dans cet ordre UNIQUEMENT
Le fractionnement est accepté à condition de faire une amplitude de repos journalier de 12heures. Il faudra que la période la plus petite soit au moins de 3 heures et la période la plus longue au moins de 9 heures (pas moins de 9 heures).
Voir le lien : EXEMPLE DE FRACTIONNEMENT
_ Au même titre que le repos de 11h, le Repos Fractionné reste un repos Normal (A savoir, que le bénéfice des trois Repos Réduits/semaine reste acquis). Voir ci-dessous le Repos Réduit.
_ Le Repos Réduit : 9h au minimum
_ Réduction autorisée : le Repos Réduit : Tout ce qui est inférieur à 11h, mais jamais moins de 9h
Un conducteur peut faire un repos « que » de 9 heures uniquement trois fois dans la semaine… (sans possibilité de récupération possible comme cela était prévu avant le 11/04/07…
Ceci est sans doute un oublie des organismes consultés, car pour moi, un chauffeur qui a droit de faire une nuit de repos de 11heures, fait CADEAU de 2 heures à son employeur lorsqu’il ne fait que 9 heures…… Messieurs les représentants syndicaux à bon entendeur….).
_ Repos hebdomadaire : RG : 45 heures….
Pas carte ou de disque dans le chrono donc :
Possibilité de faire un repos hebdomadaire réduit à 24 heures minimum.
Si le conducteur en fait le choix, les temps de repos journaliers et temps de repos hebdomadaires réduits loin du point d’attache peuvent être pris à bord du véhicule, à condition que celui-ci soit équipé d’un matériel de couchage convenable pour chaque conducteur et qu’il soit à l’arrêt.
Le temps de repos manquant soit : (45h – 24h = 21h) devra OBLIGATOIREMENT être récupéré au cours des 3 semaines qui suivent le repos hebdomadaire tronqué.
Cette compensation d’un temps de repos hebdomadaire peut être rattaché à un autre temps de repos hebdomadaire ou à un temps de repos journalier d’au moins neuf heures.
Par contre, un temps de repos réduit ne peut se prendre qu’une seule fois au cours de 2 semaines consécutives. JAMAIS 2 Repos Réduits à la suite l’un de l’autre SAUF par dérogation de 2021 pour les conducteurs qui passent les deux repos hors de l’état d’ou se trouve son entreprise.
ATTENTION : Ces heures de repos hebdomadaires à récupérer étant la propriété du salarié, cette récupération se fera selon accord avec l’entreprise, mais toujours dans l’intérêt du conducteur, Faute d’accord entre le conducteur et l’entreprise, celle-ci accordera cette récupération au domicile du salarié.
Un repos hebdomadaire devra OBLIGATOIREMENT avoir lieu après 6 périodes d’activité et pas plus de 6… SAUF : pour les transports de voyageurs en service occasionnel qui pourront, en fonction de leur service, effectuer un repos hebdomadaire au bout de 12 périodes à condition toutefois de prendre au moins 2 repos normaux au cours des 4 semaines et de récupérer les 2X21h des repos réduits lors de leur arrivée à leur domicile.
Exemple : 45h puis 24h et encore 24h et en arrivant 45h+21h les 21h restantes seront récupérées au cours des trois semaines suivantes ou encore tout récupérer d’un coup soit : 45h+21h+21h = 87h
Attention : Le fait de ne pas récupérer les repos hebdomadaires réduits est considéré comme une coresponsabilité d’entreprise et c’est une amende de 4ème classe pour l’entreprise et 3ème classe pour le salarié…
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La coupure de conduite ou temps de pause
_ Coupures : RG : 45mn minimum… après une périodes de 4h30 de conduite…
Le sélecteur doit se trouver sur (LIT) UNIQUEMENT sur (lit) et non plus sur le carré barré
Il y a possibilité de fractionner cette coupure comme suit :
_ 15mn + 30mn.
Et non l’inverse.
Les formes de coupures employées dans le passé (15+15+15 ou 20+25 ou 30+15), sont abrogées. Aujourd’hui, c’est : soit 45mn, soit une coupure séparée en deux parties. La dernière partie sera OBLIGATOIREMENT de 30mn. Dans la première partie, tout ce qui dépasse 15mn est purement et simplement, du temps perdu.
Sauf pour les transports de voyageurs en transport occasionnel ou en international ou ils peuvent faire des pause en deux fractionnement et dont la partie la plus courte des deux sera au moins de 15mn et le total des deux sera au moins de 45mn.
Exemple : 15+30 ou 30+15 ou encore 20+25 ou 25+20 Ceci étant un minimum.
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L’Amplitude
_ L’Amplitude : c’est un terme franco/français qui n’est pas du tout employé par la RSE. L’amplitude c’est le laps de temps compris entre le matin ou le conducteur met sa carte et commence son activité et le soir ou il retire sa carte à la fin de son activité.
Le droit du travail National, ainsi que le code des transports nous donnent des Amplitudes différentes pour chaques domaines d’activité. Ex :
_ 14h pour le transport de marchandises
_ 11h pour les transports en commun urbains
_ 12h pour les transports inter-urbains
_ 13h si accord entre l’entreprise et le salarié (transports de voyageurs)
_ 14h si accord du délégué syndical et/ou de l’inspection du travail (transports de voyageurs)
Devant tant d’aberration les contrôleurs terrestres préfèrent s’en tenir aux seuls textes Européens en vigueur, A savoir :
_ Le texte général, la RSE : 561/2006
_ Le texte sur les Chronotachygraphes le 165/2014
_ Le texte sur les temps de travail, la directive 2002/15
Donc :
_ Vu que le repos/jour qui doit être pris dans la période de 24h.
_ Vu que ce repos ne peut pas être inférieur à 9h.
_ Vu que l’amplitude est le laps de temps compris entre le début de la période et le début du repos/jour.
_ Vu que l’amplitude comprend les temps de : conduite, autre tache, mise à disposition et coupures, repos (3h minimum), repas ou pauses détente).
Nous déduisons que cette amplitude ne peut pas excéder 15 heures/période tout compris (conduite/travail/repos/dispo).
15h D’amplitude, OK, mais a condition de pouvoir faire un Repos Fractionné de 3h + 9h ou un Repos Réduit de 9h, sinon cette amplitude sera de 11h maximum.
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Les temps de service journalier: (ou temps total de travail effectif ). ( T.S ).
Le T.S dans le transport doit être de : RG : 10 heures
Autorisé pour les roulants jusqu’à, maximum : 12 heures
Le temps de service regroupe les trois signes :
(conduite) + (carré barré) + (marteaux) = TS
Avec possibilités : Règlement 2002/15/CE
- a) De faire 12 heures / jour.
- b) Soit 60 heures / semaine.
- c)A condition de ne pas dépasser une moyenne de 48 heures / semaine sur 4 mois.
- d) Les déménagements appliquent : 12 heures une seule fois / semaine.
Et éventuellement, une seconde fois 12 heures…
Mais uniquement 6 fois, par périodes de 12 semaines. - e) Les transports de personnes appliquent également le texte d) mais : à condition que la durée hebdomadaire du travail ait été répartie sur cinq jours au moins.
ATTENTION :
Selon le code du travail français (texte 83-40), le TTE se détermine comme suit. Pour les conducteurs considérés comme :
Grand routiers : (coefficient 150M) 56heures sur une semaine isolée sans dépasser 53heures par semaine, soit 689heures par trimestre ou 918heures par quadrimestre, de temps de service.
Autres roulants : (local ou régional ne passant pas de nuit en extérieur) (Coefficient 128M et plus), 52heures sur une semaine isolée sans dépasser 50heures par semaine, soit 650heures par trimestre ou 866heures par quadrimestre, de temps de service.
Messageries ou transports de fonds : (local) même coefficient que ci-dessus, 48heures sur une semaine isolée, sans dépasser 44heures soit 572heures par trimestre ou 762heures par quadrimestre, de temps de service.
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ATTENTION : Le code du travail, le code des transports et le texte européen 2002-15/CE, impose une pause/repos, dès la 6ème heure de travail pour tous les travailleurs :
20mn pour tous les travailleurs traditionnels y compris les transports urbains.
30mn au bout de la 6ème heure de travail et 15mn de plus au bout de la 9ème heure pour les transports routiers
(Ces 45mn peuvent être découpées en périodes de 15mn)
Ce temps de repos doit être enregistré obligatoirement sur repos
Voir le tableau simplifié de la RSE, tout est expliqué dessus sur un simple tableau (© PROPRIETE EXCLUSIVE DE LEGITRANS.FR)
ATTENTION : Le tableau suivant ne tient pas compte des dérogations de 2020 (appelées communéments “dérogations COVID”)
VOIR TOUT EN BAS LES TROIS DEROGATIONS DE juillet 2020 Faire un clic ICI
Voir également le règlement 2020/1054 du 15 juillet 2020 faire un clic ICI
qu’est ce que : les temps de services, les temps de coupures, l’amplitude/journalière et la période.
© PROPRIETE EXCLUSIVE DE LEGITRANS.FR
DOUBLE ÉQUIPAGE
Conduite : 9 heures de conduite/jour par conducteur.
Repos/journalier : 9heures de repos pour les deux conducteurs le véhicule étant arrêté
Période journalière : La période journalière maximale passe de 24h pour un simple conducteur à “30 heures” pour un double équipage.
Donc, si nous conjuguons RSE et Droit du travail européen, cela nous donne : ( © Propriété exclusive de legitrans.fr)
EXEMPLE DE FRACTIONNEMENT
Depuis le 11 avril 2007 Le fractionnement se calcule comme ceci.
Tout d’abord, téléchargez la “FICHE D’EXPLOITATION LINÉAIRE ” La suite sera plus claire…….
Nous avons vu sur le lien « LA RSE…Explications et résumé ? » que lorsqu’un chauffeur désire prendre une nuit normale, en règle générale, celle-ci doit être de 11 heures. C’est le “temps de repos journalier normal”.
Mais il est en droit de faire des nuits plus courtes….
Pour cela, il a deux solutions possibles :
1ère: Il est possible de faire une nuit, appelée “temps de repos journalier réduit”, Ce temps de repos est réduit à 9heures au lieu de 11heures. Sans aucun autre repos dans la journée, si ce n’est les temps de coupures (45mn), normalement demandés entre chaque période de conduite…
Ces repos journaliers réduits peuvent se prendre 3 fois par semaine. UNIQUEMENT 3 FOIS PAR SEMAINE.
Malheureusement, sans la possibilité de récupérer les 2 heures manquantes, comme cela devait, normalement se faire, avant le 11/04/07…
Ceci est sans doute un oublie des organismes consultatifs (syndicats).
Le calcul est simple… Un chauffeur qui a l’obligation de faire une nuit de repos de 11heures en temps normal, fait CADEAU de 2 heures à son employeur lorsqu’il ne fait que 9 heures……
Et que je sache, dans le monde du travail comme dans celui des affaires, il n’y a pas de cadeau sans compensation.
Messieurs les représentants syndicaux à bon entendeur….).© legistrans.com/
Le conseil de legistrans : Si vous faites cadeau, de une, voire de deux nuits, réduites à votre employeur, gardez en, au moins une, pour votre retour de fin de semaine…
Exactement comme pour les deux journées de 10 heures de conduite… Si vous utilisez la première journée en début de semaine, gardez la seconde journée de 10 heures de conduite pour rentrer à la maison en fin de semaine.
C’est trop bête de rester bloqué à 50 km de la maison… Et encore plus bête d’enfreindre la loi et de rentrer coute que coute avec les risque que cela comporte (amende, perte du permis “temporaire” en cas d’accident et définitive en cas d’accident mortel et bien sur perte de l’emploi… A MEDITER……………..).
Sinon vous pouvez fractionner les nuits restantes comme ça :
2ème : Vous pouvez encore faire une nuit de 9 heures, Mais à condition de comptabiliser votre repos journalier sur une amplitude de repos de 12heures/jour. Donc ! il faut pour cela, que dans la journée, vous ayez pris un temps de repos de 3 heures, (c’est ce qu’on appelle le repos journalier fractionné)… Cela est possible pour le reste des nuits de la semaine.
( 3 heures + 9 heures … C’EST TOUT….
4 heures + 8 heures c’est fini…. Tout comme 1 heure + 3 heures + 8 heures, ou encore 2 heures + 2 heures + 8 heures…
De plus, les 3 heures doivent être prises en une seule fois et non 1 heure + 2 heures.
EXEMPLE :
Tracez l’exemple sur la fiche d’exploitation linéaire.
Je commence ma journée à 7 heures.
Je conduis 2 h 45 mn + 30 mn de déchargement + 1 h 45 mn de conduite, jusqu’a 12 heures. Là, je prends un repos de 3 heures…(repas + sieste)
il est 15 heures lorsque je redémarre… à 19 heures 30 je fais une coupure “obligatoire” de 45mn et comme l’endroit ou j’ai été obligé de m’arrêter ne comporte aucun lieu de repos et pas de cafétéria, je positionne le sélecteur sur carré barré. Car je suis “obligé” de rester au camion…
Je repars pour 1 heure de conduite.. Je termine donc ma journée à 21h15 heures.
a ce moment là, je suis autorisé à faire une période de repos nocturne de 9 heures puisque je totalise 3 h + 9 h = 12 heures de repos/journalier.
Je peux donc, recommencer une nouvelle période de travail le lendemain à ?? h ?? du matin..
Si vous avez suivi les indications à la lettre, normalement vous devriez obtenir ceci :
ATTENTION : Pour rester dans la légalité, il est IMPERATIF que le temps de repos journalier soit pris dans sa totalité à l’intérieur des 24heures qui suivent le début de la période de travail… Ici, c’est correct car les 9 heures de repos journalier sont prises avant 7 heure du matin.
Dans le cas inverse, si la période de nuit dépasse les 24 heures… Ce temps est retiré du temps total de repos.
EXEMPLE : Comme ci dessus je suis parti à 7 heures du matin. Si j’avais terminé mon repos journalier à 8 heures du matin le lendemain… La 25ème heures (de 7 heures à 8 heures) ne compte pas…
J’attire votre attention, sur ce sujet : Nous ne parlons pas souvent de cela mais en cas d’accident grave, cette règle est prise en compte et peut jouer énormément dans la balance des responsabilités.
IMPORTANT A SAVOIR : En matière de RSE (texte 561-2006), le législateur parle de période de travail et non de journée calendaire. une période de travail peut commencer le mardi à 1heure du matin et se terminer à 12heures (midi) la seconde période peut donc commencer à 21heures toujours le mardi.
En résumé : un chauffeur peut faire 3 périodes de travail en 2 jours.
En aucun cas, une période de travail ne peut dépasser 24heures. C’est à dire que si la période commence le mardi à 1heure elle se terminera OBLIGATOIREMENT, le mercredi à 1heure.
En bref :Une période de travail peut faire moins de 24 heures mais jamais plus et elle peut commencer à n’importe quelle heure du jour ou de la nuit..
Par contre : en matière de code du travail (texte 83-40), le législateur parle de journée de travail donc de journée commençant à 0heures et se terminant à 24heures….. Et vis à vis du code du travail une journée de travail dans le transport en général peut être de …10heures…, avec autorisation éventuelle pour les roulants jusqu’à 12heures / jour maximum… Si nous reprenons notre exemple avec un départ le mardi à 1heure, en retirant les temps de coupures obligatoires, à minuit le conducteur aura fait au moins 14heures de travail dans une journée calendaire…… Tout en restant dans la légalité vis à vis de la RSE… Pas mal non ???
JORF n°0103 du 2 mai 2008 page 7324 texte n° 5 Décret n° 2008-418 du 30 avril 2008 relatif à Certaines dispositions de la législation sociale dans le domaine des transports par route |
décret modifié par le décret 2015-874 du 16 juillet 2015 |
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Article 1 Par application de l’article 13.1 du règlement du 15 mars 2006 susvisé, les dispositions de ses articles 6, 7, 8 et 9 ne sont pas applicables aux transports effectués exclusivement sur le territoire national par les véhicules suivants : 16. Véhicules circulant exclusivement sur des îles dont la superficie ne dépasse pas 400 kilomètres carrés et qui ne sont pas reliées au reste du territoire national par un pont, un gué ou un tunnel ouverts aux véhicules automobiles. Article 2 Par application des dispositions du 2 de l’article 3 du règlement du 20 décembre 1985 susvisé, les véhicules utilisés pour les transports définis à l’article 1er du présent décret sont dispensés de l’obligation d’être équipés de l’appareil de contrôle prévu par ce règlement. Article 3 La détention d’une carte de conducteur conforme à l’annexe I B du règlement du 20 décembre 1985 susvisé n’est pas exigée dans les véhicules utilisés pour les cours et les examens de conduite préparant à l’obtention du permis de conduire ou à la formation initiale et continue des conducteurs du transport routier de marchandises ou de voyageurs, pour autant qu’ils ne soient pas utilisés pour le transport de marchandises ou de voyageurs à des fins commerciales Article 4 Pour les transports effectués avec les véhicules mentionnés au 4 de l’article 1er, les conducteurs des véhicules doivent justifier que leur activité principale n’est pas celle de conducteur routier. Ils doivent notamment être en mesure, à cet effet, de produire immédiatement, à la demande des agents chargés du contrôle : Article 5 Le ministre d’Etat, ministre de l’écologie, de l’énergie, du développement durable et de l’aménagement du territoire, la ministre de l’intérieur, de l’outre-mer et des collectivités territoriales, le ministre de l’agriculture et de la pêche, le ministre du travail, des relations sociales, de la famille et de la solidarité, le ministre du budget, des comptes publics et de la fonction publique et le secrétaire d’Etat chargé des transports sont chargés, chacun en ce qui le concerne, de l’exécution du présent décret, qui sera publié au Journal officiel de la République française. Fait à Paris, le 30 avril 2008.
|
ATTENTION : Pour les dérogations N° 2 et 3, qui suivent, celles-ci doivent s’appliquer, dans des “circonstances exceptionnelles”….
Mais qu’est ce que le législateur entend par “circonstances exceptionnelles”.
Les conducteurs sont parfois confrontés à des circonstances imprévisibles qui font qu’il leur est impossible d’atteindre la destination souhaitée pour le temps de repos hebdomadaire sans enfreindre les règles de l’Union.
Il est souhaitable de permettre aux conducteurs de faire face plus facilement à de telles circonstances et d’atteindre la destination prévue pour un temps de repos
hebdomadaire.
Ces circonstances exceptionnelles sont des situations qui surviennent de manière soudaine, qui sont inévitables et imprévisibles, et qui rendent inopinément impossible d’appliquer dans leur intégralité les dispositions du présent règlement pour une courte période.
Par conséquent, ces circonstances ne devraient pas être avancées de manière systématique pour éviter de se conformer au présent règlement. En vue de la vérification de l’application correcte de la réglementation, le conducteur devrait documenter ces circonstances exceptionnelles ayant conduit à déroger aux règles. En outre, il convient de prévoir une disposition garantissant que la durée de conduite ne soit pas excessive. »
DUREE DE CONDUITE CONTINUE, JOURNALIERE ET HEBDOMADAIRE….. DEROGATION N°1
- LE TEXTE NOUS DIT : Pour permettre au véhicule d’atteindre un point d’arrêt approprié, le conducteur peut déroger aux articles 6 à 9 dans la mesure nécessaire pour assurer la sécurité des personnes, du véhicule ou de son chargement, pour autant que cela ne compromette pas la sécurité routière. Le conducteur indique la nature et le motif d’une telle dérogation manuellement sur la feuille d’enregistrement ou une sortie imprimée de l’appareil de contrôle ou dans le registre de service, au plus tard à son arrivée au point d’arrêt approprié.
- Exemple 1 : lorsque le conducteur est bloqué par une gros embouteillage sur autoroute et qu’il arrive au bout de ses 4h30 de conduite. Il est autorisé à sortir de cet embouteillage et a aller faire sa coupure ou son temps de repos journalier au prochain parking.
- Exemple 2 : Il en est de même, lorsque, en période estivale, il n’y a plus de place sur les parkings. Le conducteur est autorisé a prolonger sa route jusqu’au parking suivant et si, entre temps il y a une sortie, il devra OBLIGATOIREMENT, prendre cette sortie et faire son repos a l’extérieur de l’autoroute.
DUREE DE CONDUITE JOURNALIERE ET HEBDOMADAIRE…… DEROGATIONN°2
- LE TEXTE NOUS DIT : Le conducteur peut également, dans des circonstances exceptionnelles, déroger à l’article 6, paragraphes 1 et 2, et à l’article 8, paragraphe 2, en dépassant la durée de conduite journalière et hebdomadaire d’une heure au maximum afin de rejoindre le centre opérationnel de l’employeur ou son lieu de résidence en fin de semaine d’activité, afin de prendre un temps de repos hebdomadaire, pour autant que cela ne compromette pas la sécurité routière.
- Exemple : En fin de semaine s’il lui reste peu de temps pour arriver à son domicile « afin d’y passer un repos hebdomadaire SOIT 24H minimum ou 45h», il peut rouler jusqu’à 1 heure de plus.
- Il peut donc faire une troisième fois 10H dans sa semaine. Soit 9+1 le dernier jour
10h
9h
9h
10h
9h
9+1=10h
- ou même faire 11h le dernier jour, voir l’exemple ci-dessous.
10h
9h
9h
9h
9h
10+1=11h
DUREE DE CONDUITE JOURNALIERE ET HEBDOMADAIRE…… DEROGATION N°3
- LE TEXTE NOUS DIT : Dans les mêmes conditions, le conducteur peut dépasser la durée de conduite journalière et hebdomadaire de deux heures au maximum, à condition d’avoir observé une pause ininterrompue de trente minutes immédiatement avant la conduite supplémentaire afin d’atteindre le centre opérationnel de l’employeur ou son lieu de résidence pour un temps de repos hebdomadaire normal.
- Exemple : En fin de semaine si il lui reste entre une et deux heures pour arriver a son QG ou à son domicile « afin d’y passer un repos hebdomadaire normal SOIT 45H minimum», il peut rouler jusqu’à 2 heures de plus, en faisant une coupure de 30 mn minimum avant les deux heures
SOIT :
10h | 9h | 9h | 10h | 9h | 9+2=11h |
OU :
10h | 9h | 9h | 9h | 9h | 10+2=12h |
DANS LE CADRE DES DEROGATIONS N°1 N°2 N°3
- Il est bien évident que les dérogations 2 et 3 ne sont valables QUE si le conducteur passe, tout de suite après, un temps de repos hebdomadaire
- Dans les trois dérogations citées : Le conducteur indique le motif d’une telle dérogation manuellement sur la feuille d’enregistrement ou une sortie imprimée de l’appareil de contrôle ou dans le registre de service, au plus tard à son arrivée à destination ou au point d’arrêt approprié.
- Exemple : Il doit alors sortir un ticket et inscrire au dos le motif de ce dépassement d’heure et signer.
- Il devra garder le ticket avec lui pendant 56 jours calendaires et ensuite il le remettra à son entreprise afin que celle-ci archive ce document.
- Toutes ces dérogations seront inscrites comme infraction sur un lecteur de carte…. Seul, le ticket (inscrit et signé) peut racheter la responsabilité du conducteur.
- Tout dépassement de la durée de conduite est compensé par une période de repos équivalente, prise en bloc avec toute période de repos, au plus tard à la fin de la troisième semaine suivant la semaine en question.
RÈGLEMENT (UE) 2020/1054 DU PARLEMENT EUROPÉEN ET DU CONSEILdu 15 juillet 2020
modifiant le règlement (CE) no 561/2006 en ce qui concerne les exigences minimales relatives aux durées maximales de conduite journalière et hebdomadaire et à la durée minimale des pauses et des temps de repos journalier et hebdomadaire, et le règlement (UE) no 165/2014 en ce qui concerne la localisation au moyen de tachygraphes
LE PARLEMENT EUROPÉEN ET LE CONSEIL DE L’UNION EUROPÉENNE,
vu le traité sur le fonctionnement de l’Union européenne, et notamment son article 91, paragraphe 1,
vu la proposition de la Commission européenne,
après transmission du projet d’acte législatif aux parlements nationaux,
vu l’avis du Comité économique et social européen (1),
vu l’avis du Comité des régions (2),
statuant conformément à la procédure législative ordinaire (3),
considérant ce qui suit:
(1) | De bonnes conditions de travail pour les conducteurs et des conditions commerciales équitables pour les entreprises de transport routier sont d’une importance primordiale pour faire en sorte que le secteur du transport routier soit sûr, efficace et socialement responsable afin de garantir la non-discrimination et d’attirer des travailleurs qualifiés. Afin de faciliter ce processus, il est essentiel que les règles sociales de l’Union dans le domaine du transport routier soient claires, proportionnées, adaptées à leur objet, faciles à appliquer et à contrôler, et mises en œuvre de manière efficace et cohérente dans l’ensemble de l’Union. |
(2) | À la suite de l’évaluation du caractère effectif et efficace de la mise en œuvre de l’ensemble des règles sociales de l’Union en vigueur dans le domaine du transport routier, et notamment du règlement (CE) no 561/2006 du Parlement européen et du Conseil (4), certaines insuffisances dans la mise en œuvre dudit cadre juridique ont été recensées. L’existence de règles peu claires en ce qui concerne les temps de repos hebdomadaire, les installations de repos et les pauses dans le cadre de la conduite en équipage ainsi que l’absence de règles relatives au retour des conducteurs à leur lieu de résidence, ont conduit à des interprétations et à des pratiques de contrôle divergentes dans les États membres. Plusieurs États membres ont récemment adopté des mesures unilatérales qui accroissent encore l’insécurité juridique et l’inégalité de traitement des conducteurs et des transporteurs. Cependant, les durées maximales de conduite par jour et par semaine concourent efficacement à l’amélioration des conditions sociales des conducteurs routiers ainsi que de la sécurité routière en général. Des efforts constants sont nécessaires pour garantir le respect des règles. |
(3) | Afin de promouvoir la sécurité routière, il importe d’encourager les entreprises de transport à adopter une culture de la sécurité qui soit respectée à tous les niveaux. En particulier, pour éviter que soient commises des infractions aux règles en matière de durée de conduite et de temps de repos ou que soit compromise la sécurité routière, il ne devrait pas être permis de lier la rémunération fondée sur le rendement au temps nécessaire pour le transport de voyageurs vers leur lieu de destination ou pour la livraison de marchandises. |
(4) | L’évaluation ex post du règlement (CE) no 561/2006 a confirmé que l’application incohérente et inefficace des règles sociales de l’Union était principalement due au manque de clarté des règles, à l’utilisation inefficace et inégale des outils de contrôle et à l’insuffisance de la coopération administrative entre les États membres. |
(5) | Pour améliorer la clarté et la cohérence, il y a lieu de définir l’exclusion de l’utilisation «à des fins non commerciales» d’un véhicule du champ d’application du règlement (CE) no 561/2006. |
(6) | Des règles claires, adaptées, proportionnées et appliquées de manière uniforme sont également cruciales pour atteindre les objectifs stratégiques consistant à améliorer les conditions de travail des conducteurs, et en particulier pour garantir une concurrence loyale et non faussée entre les transporteurs et pour contribuer à la sécurité routière pour tous les usagers de la route. |
(7) | Les exigences existantes applicables aux pauses se sont révélées inadaptées et impraticables dans le cadre de la conduite en équipage. Par conséquent, il convient d’adapter l’exigence relative à l’enregistrement des pauses à la spécificité des opérations de transport effectuées dans le cadre de la conduite en équipage, sans compromettre la sécurité du conducteur et la sécurité routière. |
(8) | Les conducteurs effectuant un transport international de longue distance de marchandises passent de longues périodes loin de leur lieu de résidence. Les exigences actuelles relatives au repos hebdomadaire normal peuvent prolonger inutilement ces périodes. Il est donc souhaitable d’adapter les dispositions relatives aux temps de repos hebdomadaires normaux de manière à ce qu’il soit plus facile pour les conducteurs d’effectuer des opérations de transport international dans le respect des règles et d’atteindre leur lieu de résidence pour leur temps repos hebdomadaire normal, et à ce que tous les temps de repos hebdomadaires réduits fassent l’objet d’une compensation intégrale. Étant donné les différences existant entre le transport de voyageurs et le transport de marchandises, cette possibilité ne devrait pas s’appliquer aux conducteurs effectuant un transport de voyageurs. |
(9) | Toute flexibilité dans la programmation des temps de repos des conducteurs devrait être transparente et prévisible pour les conducteurs et ne devrait en aucun cas compromettre la sécurité routière par une augmentation de leur niveau de fatigue, ni entraîner une détérioration de leurs conditions de travail. Cette souplesse ne devrait donc pas modifier le temps de travail actuel du conducteur ou la durée de conduite maximale fixée pour deux semaines et devrait faire l’objet de règles plus strictes en matière de compensation de la réduction des temps de repos. |
(10) | Afin d’assurer que cette flexibilité ne fait pas l’objet d’un usage abusif, il est essentiel de définir clairement son champ d’application mais également de prévoir des contrôles appropriés. Ce champ d’application devrait donc être limité aux conducteurs qui passent leurs temps de repos hebdomadaires réduits pendant la période de référence en dehors des États membres de l’entreprise et en dehors du pays du lieu de résidence du conducteur. Ce contrôle peut s’effectuer en consultant les enregistrements du tachygraphe sur la route et dans les locaux des entreprises de transport, étant donné qu’ils contiennent le lieu du début et de la fin du temps de repos et des informations relatives à chaque conducteur. |
(11) | Afin de garantir un réel contrôle de l’application des règles, il est indispensable que les autorités compétentes soient en mesure, lors des contrôles routiers, de s’assurer que les durées de conduite et les temps de repos de la journée en cours et des cinquante-six jours précédents ont été correctement respectés. |
(12) | Le progrès rapide de la technologie se traduit par l’automatisation progressive des systèmes de conduite qui nécessitent moins ou pas d’apport direct du conducteur. Pour faire face à ces changements, il peut s’avérer nécessaire d’adapter la législation actuelle, y compris les règles en matière de temps de conduite et de repos, afin de garantir la sécurité routière et des conditions de concurrence équitables et d’améliorer les conditions de travail, tout en permettant à l’Union de faire émerger des technologies et pratiques innovantes d’avant-garde. Par conséquent, la Commission devrait soumettre un rapport d’évaluation sur l’utilisation des systèmes de conduite autonome dans les États membres, notamment sur les avantages liés aux technologies de la conduite autonome. Ce rapport devrait être accompagné, le cas échéant, d’une proposition législative. |
(13) | Afin de promouvoir le progrès social, il convient de préciser le lieu où les temps de repos hebdomadaires peuvent être pris en veillant à ce que les conducteurs bénéficient de conditions de repos adéquates. La qualité du lieu d’hébergement est particulièrement importante pendant les temps de repos hebdomadaires normaux, que les conducteurs devraient passer en dehors de la cabine du véhicule dans un lieu d’hébergement adapté, aux frais de l’entreprise de transport en tant qu’employeur. Afin d’assurer de bonnes conditions de travail et la sécurité des conducteurs, il convient de préciser l’exigence que les conducteurs disposent d’un lieu d’hébergement de qualité adapté aussi bien pour les femmes que pour les hommes pour leurs temps de repos hebdomadaires normaux si ce repos n’est pas pris à leur lieu de résidence. |
(14) | Il est également nécessaire de prévoir que les entreprises de transport organisent le travail des conducteurs de façon que le temps passé loin de leur lieu de résidence ne soit pas excessivement long et que les conducteurs puissent bénéficier de longs temps de repos en compensation de temps de repos hebdomadaires réduits. L’organisation du retour devrait permettre aux conducteurs de rejoindre un centre opérationnel de l’entreprise de transport dans son État membre d’établissement ou leur lieu de résidence et d’être libres de choisir où passer leur temps de repos. Afin de démontrer qu’elle remplit ses obligations en ce qui concerne l’organisation du retour normal, l’entreprise de transport devrait être en mesure d’utiliser les enregistrements du tachygraphe, les registres de service des conducteurs ou d’autres documents. Ces éléments de preuve devraient être disponibles dans les locaux des entreprises de transport pour présentation sur demande des autorités de contrôle. |
(15) | Étant donné que les temps de repos hebdomadaires normaux et les temps de repos plus longs ne peuvent être pris dans le véhicule ou dans une aire de stationnement mais uniquement dans un lieu d’hébergement approprié, qui peut être adjacent à une aire de stationnement, il est de la plus haute importance de permettre aux conducteurs de localiser des aires de stationnement sûres et sécurisées offrant des niveaux de sécurité appropriés et des installations adéquates. La Commission a déjà étudié comment encourager l’aménagement d’aires de stationnement de haute qualité, y compris les exigences minimales requises. La Commission devrait dès lors élaborer des normes applicables à des aires de stationnement sûres et sécurisées. Ces normes devraient contribuer à favoriser la création d’aires de stationnement de haute qualité. Les normes peuvent être révisées afin de permettre un meilleur accès aux carburants de substitution, conformément aux politiques d’aménagement de ces infrastructures. Il est également important que les aires de stationnement soient maintenues exemptes de glace et de neige. |
(16) | La sécurité et la sûreté des aires de stationnement devraient faire l’objet de procédures d’audit leur permettant d’être certifiées conformément aux normes de l’Union. Ces procédures d’audit devraient également garantir que les aires de stationnement continuent de respecter ces normes. La Commission devrait donc être chargée d’établir une procédure de certification pour l’aménagement d’aires de stationnement sûres et sécurisées dans l’Union. |
(17) | Dans l’intérêt de la sécurité routière et de l’application de la loi, il est souhaitable que tous les conducteurs soient pleinement conscients des règles relatives aux durées de conduite et aux temps de repos, ainsi que des risques entraînés par la fatigue. À cet égard, il est important de disposer d’informations facilement accessibles sur les installations de repos disponibles. Par conséquent, il convient que la Commission fournisse des informations sur les aires de stationnement sûres et sécurisées grâce à un site internet convivial. Ces informations devraient être tenues à jour. |
(18) | Afin d’assurer le maintien de la sécurité et de la sûreté des aires de stationnement, il convient de déléguer à la Commission le pouvoir d’adopter des actes conformément à l’article 290 du traité sur le fonctionnement de l’Union européenne en ce qui concerne l’établissement de normes relatives au niveau de service dans les aires de stationnement sûres et sécurisées ainsi que les procédures de certification pour la sécurité et la sûreté des aires de stationnement. Il importe particulièrement que la Commission procède aux consultations appropriées durant son travail préparatoire, y compris au niveau des experts, et que ces consultations soient menées conformément aux principes définis dans l’accord interinstitutionnel du 13 avril 2016«Mieux légiférer» (5). En particulier, pour assurer leur égale participation à la préparation des actes délégués, le Parlement européen et le Conseil reçoivent tous les documents au même moment que les experts des États membres, et leurs experts ont systématiquement accès aux réunions des groupes d’experts de la Commission traitant de la préparation des actes délégués. |
(19) | Les orientations révisées pour le développement du RTE-T établies par le règlement (UE) no 1315/2013 du Parlement européen et du Conseil (6) prévoient l’aménagement d’aires de stationnement environ tous les 100 km sur les autoroutes afin de mettre à la disposition des usagers commerciaux des zones de stationnement présentant un niveau de sécurité et de sûreté adéquat. Afin d’accélérer et de promouvoir la construction d’infrastructures de stationnement adéquates, il est important que des possibilités suffisantes de cofinancement par l’Union soient disponibles, conformément aux actes juridiques de l’Union, actuels et futurs, établissant les conditions de ce soutien financier. |
(20) | De nombreux transports par route à l’intérieur de l’Union comportent un trajet en ferry ou en train. Il convient donc de définir des dispositions claires et appropriées en ce qui concerne les temps de repos et les pauses dans ce type de trajet. |
(21) | Les conducteurs sont parfois confrontés à des circonstances imprévisibles qui font qu’il leur est impossible d’atteindre la destination souhaitée pour le temps de repos hebdomadaire sans enfreindre les règles de l’Union. Il est souhaitable de permettre aux conducteurs de faire face plus facilement à de telles circonstances et d’atteindre la destination prévue pour un temps de repos hebdomadaire. Ces circonstances exceptionnelles sont des situations qui surviennent de manière soudaine, qui sont inévitables et imprévisibles, et qui rendent inopinément impossible d’appliquer dans leur intégralité les dispositions du présent règlement pour une courte période. Par conséquent, ces circonstances ne devraient pas être avancées de manière systématique pour éviter de se conformer au présent règlement. En vue de la vérification de l’application correcte de la réglementation, le conducteur devrait documenter ces circonstances exceptionnelles ayant conduit à déroger aux règles. En outre, il convient de prévoir une disposition garantissant que la durée de conduite ne soit pas excessive. |
(22) | Afin de réduire et d’empêcher les divergences entre les pratiques en matière de contrôle de l’application et de renforcer encore le caractère effectif et efficace du contrôle transfrontière, il est essentiel d’établir des règles claires en matière de coopération administrative régulière entre États membres. |
(23) | Les États membres devraient prendre toutes les mesures nécessaires pour assurer la mise en œuvre effective, proportionnée et dissuasive des règles nationales concernant les sanctions applicables en cas de non-respect des règlements (CE) no 561/2006 et (UE) no 165/2014 du Parlement européen et du Conseil (7). Il est important de garantir aux professionnels un accès aisé aux informations sur les sanctions applicables dans chaque État membre. L’Autorité européenne du travail, instituée par le règlement (UE) 2019/1149 du Parlement européen et du Conseil (8), pourrait faciliter cet accès par la mise à disposition des informations, dans toutes les langues officielles de l’Union, par l’intermédiaire du site internet unique pour toute l’Union, faisant office de portail unique d’accès aux sources d’informations et services au niveau de l’Union et au niveau national, établi par le règlement (UE) 2018/1724 du Parlement européen et du Conseil (9). |
(24) | En vue d’assurer des conditions uniformes d’application du règlement (CE) no 561/2006, des compétences d’exécution devraient être conférées à la Commission afin de clarifier l’une quelconque des dispositions dudit règlement et d’établir des approches communes en ce qui concerne leur application et le contrôle de celle-ci. Ces compétences devraient être exercées conformément au règlement (UE) no 182/2011 du Parlement européen et du Conseil (10). |
(25) | Afin d’assurer des conditions uniformes d’exécution du règlement (UE) no 165/2014, il convient de conférer des compétences d’exécution à la Commission afin d’arrêter des dispositions détaillées pour l’application uniforme de l’obligation d’enregistrer et de conserver les données relatives à tout franchissement de frontières par le véhicule et aux activités ainsi que des dispositions détaillées nécessaires à l’application uniforme des dispositions relatives aux exigences et aux fonctions concernant les données, et pour l’installation de tachygraphes. Ces compétences devraient être exercées en conformité avec le règlement (UE) no 182/2011. |
(26) | Afin d’améliorer l’efficacité du contrôle de l’application des règles sociales au regard des coûts, il convient d’exploiter pleinement les systèmes tachygraphiques actuels et intelligents et de rendre obligatoires les tachygraphes intelligents également pour les véhicules utilitaires légers qui sont au-dessus d’un certain poids et qui font du transport international pour compte d’autrui. Par conséquent, les fonctions du tachygraphe devraient être améliorées afin de permettre une localisation plus précise. |
(27) | L’efficacité du contrôle de l’application des règles sociales au regard des coûts, la rapidité de l’évolution des nouvelles technologies, la numérisation dans l’ensemble de l’économie de l’Union et la nécessité d’avoir des conditions de concurrence équitables pour les entreprises du secteur du transport routier international rendent nécessaire le raccourcissement de la période de transition pour l’installation du tachygraphe intelligent dans les véhicules immatriculés. Les tachygraphes intelligents contribueront à simplifier les contrôles et, partant, à faciliter le travail des autorités nationales. |
(28) | Afin que les conducteurs, les transporteurs et les autorités de contrôle puissent bénéficier au plus tôt des avantages offerts par les tachygraphes intelligents, notamment l’enregistrement automatique des franchissements de frontières, il convient d’équiper le parc de véhicules existant de tels dispositifs dans un délai approprié après l’entrée en vigueur des dispositions techniques détaillées. Une telle période assurera un temps de préparation suffisant. |
(29) | Dans les véhicules non équipés de tachygraphes intelligents, le franchissement de la frontière d’un État membre devrait être enregistré dans le tachygraphe au point d’arrêt le plus proche possible à la frontière ou après celle-ci. |
(30) | L’enregistrement des activités sur le tachygraphe représente une part importante du travail des conducteurs. Par conséquent, il est essentiel que les conducteurs disposent d’une formation appropriée sur la manière d’utiliser les nouvelles fonctions des tachygraphes qui apparaissent sur le marché. En tant qu’employeurs, les coûts liés à cette formation devraient être à la charge des entreprises de transport. |
(31) | Les agents de contrôle vérifiant le respect de la législation pertinente de l’Union dans le domaine du transport sur route sont confrontés à des difficultés dues à la diversité des tachygraphes utilisés et à l’évolution rapide des techniques de manipulation sophistiquées. Cela est d’autant plus vrai lorsque les contrôles sont effectués sur la route. Il est dès lors essentiel que les agents de contrôle reçoivent une formation appropriée pour faire en sorte qu’ils soient parfaitement au fait des dernières évolutions technologiques et des techniques de manipulation. |
(32) | Pour réduire la charge pesant sur les entreprises de transport et les autorités de contrôle lorsqu’un agent de contrôle retire le scellement d’un tachygraphe à des fins de contrôle, il convient que le replacement du scellement par l’agent de contrôle soit autorisé dans certaines circonstances bien documentées. |
(33) | Compte tenu de l’évolution constante des technologies, la Commission étudie la possibilité de mettre au point de nouvelles solutions techniques offrant les mêmes avantages et la même sécurité que celles offertes par le tachygraphe intelligent, moyennant des coûts associés égaux ou moins élevés. |
(34) | Il importe que les entreprises de transport établies dans des pays tiers soient soumises à des règles équivalentes aux règles de l’Union lorsqu’elles effectuent des opérations de transport routier sur le territoire de l’Union. La Commission devrait évaluer l’application de ce principe au niveau de l’Union et proposer des solutions adéquates à négocier dans le cadre de l’accord européen relatif au travail des équipages des véhicules effectuant des transports internationaux par route. |
(35) | Le transport de marchandises est différent du transport de personnes. Dès lors, la Commission devrait examiner l’opportunité de proposer des règles plus appropriées pour le transport de voyageurs, notamment en ce qui concerne les services occasionnels, tels qu’ils sont définis à l’article 2, point 4), du règlement (CE) no 1073/2009 du Parlement européen et du Conseil (11). |
(36) | Étant donné que les objectifs du présent règlement, à savoir l’amélioration de la sécurité routière et des conditions de travail des conducteurs au sein de l’Union à travers l’harmonisation des règles sur les durées de conduite, les pauses et les périodes de repos dans le transport routier et l’harmonisation des règles sur l’utilisation et la mise en place des tachygraphes, ne peuvent pas être atteints de manière suffisante par les États membres mais peuvent, en raison de leur nature, l’être mieux au niveau de l’Union, celle-ci peut prendre des mesures, conformément au principe de subsidiarité consacré à l’article 5 du traité sur l’Union européenne. Conformément au principe de proportionnalité tel qu’énoncé audit article, le présent règlement n’excède pas ce qui est nécessaire pour atteindre ces objectifs. |
(37) | Il y a donc lieu de modifier les règlements (CE) no 561/2006 et (UE) no 165/2014 en conséquence, |
ONT ADOPTÉ LE PRÉSENT RÈGLEMENT:
Article premier
Le règlement (CE) no 561/2006 est modifié comme suit:
1) | À l’article 2, paragraphe 1, le point suivant est inséré:
|
2) | L’article 3 est modifié comme suit:
|
3) | À l’article 4, le point suivant est ajouté:
|
4) | À l’article 6, le paragraphe 5 est remplacé par le texte suivant: «5. Un conducteur enregistre comme autre tâche tout temps tel qu’il est défini à l’article 4, point e), ainsi que tout temps passé à conduire un véhicule utilisé pour des opérations commerciales n’entrant pas dans le champ d’application du présent règlement, et enregistre tout temps de disponibilité, tel qu’il est défini à l’article 3, point b), de la directive 2002/15/CE, conformément à l’article 34, paragraphe 5, point b) iii), du règlement (UE) no 165/2014 du Parlement européen et du Conseil (*1). Cet enregistrement est effectué manuellement sur une feuille d’enregistrement, sur une sortie imprimée ou à l’aide de la fonction de saisie manuelle offerte par l’appareil de contrôle. (*1) Règlement (UE) no 165/2014 du Parlement européen et du Conseil du 4 février 2014 relatif aux tachygraphes dans les transports routiers, abrogeant le règlement (CEE) no 3821/85 du Conseil concernant l’appareil de contrôle dans le domaine des transports par route et modifiant le règlement (CE) no 561/2006 du Parlement européen et du Conseil relatif à l’harmonisation de certaines dispositions de la législation sociale dans le domaine des transports par route (JO L 60 du 28.2.2014, p. 1).»” |
5) | À l’article 7, l’alinéa suivant est ajouté: «Un conducteur qui participe à la conduite en équipage d’un véhicule peut prendre une pause de quarante-cinq minutes dans un véhicule conduit par un autre conducteur, à condition qu’il ne soit pas chargé d’assister le conducteur du véhicule.» |
6) | L’article 8 est modifié comme suit:
|
7) | L’article suivant est ajouté: «Article 8 bis 1. La Commission veille à ce que les conducteurs assurant le transport de marchandises et de voyageurs par route puissent accéder facilement aux informations concernant les aires de stationnement sûres et sécurisées. La Commission publie une liste de toutes les aires de stationnement qui ont été certifiées, afin que les conducteurs puissent bénéficier de ce qui suit:
La liste de ces aires de stationnement est publiée sur un site internet officiel unique régulièrement mis à jour. 2. La Commission adopte des actes délégués conformément à l’article 23 bis afin d’établir des normes précisant davantage le niveau de service et de sécurité en ce qui concerne les domaines énumérés au paragraphe 1 et les procédures de certification des aires de stationnement. 3. Toutes les aires de stationnement qui ont été certifiées peuvent indiquer qu’elles le sont conformément aux normes et procédures de l’Union. Conformément à l’article 39, paragraphe 2, point c), du règlement (UE) no 1315/2013 du Parlement européen et du Conseil (*2), les États membres encouragent la création de zones de stationnement pour les usagers commerciaux. 4. Au plus tard le 31 décembre 2024, la Commission présente au Parlement européen et au Conseil un rapport sur la disponibilité d’installations de repos appropriées pour les conducteurs et de parcs de stationnement sécurisés, ainsi que sur l’aménagement d’aires de stationnement sûres et sécurisées certifiées conformément aux actes délégués visés au paragraphe 2. Ce rapport peut énumérer des mesures visant à accroître le nombre et la qualité des aires de stationnement sûres et sécurisées. (*2) Règlement (UE) no 1315/2013 du Parlement européen et du Conseil du 11 décembre 2013 sur les orientations de l’Union pour le développement du réseau transeuropéen de transport et abrogeant la décision no 661/2010/UE (JO L 348 du 20.12.2013, p. 1).»” |
8) | L’article 9 est modifié comme suit:
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9) | L’article suivant est inséré: «Article 9 bis Au plus tard le 31 décembre 2025, la Commission élabore et soumet au Parlement européen et au Conseil un rapport évaluant l’utilisation des systèmes de conduite autonomes dans les États membres. Ce rapport met l’accent en particulier sur l’incidence que pourraient avoir ces systèmes sur les règles relatives aux durées de conduite et aux temps de repos. Ce rapport est accompagné, le cas échéant, d’une proposition législative visant à modifier le présent règlement.» |
10) | À l’article 10, le paragraphe 1 est remplacé par le texte suivant: «1. Il est interdit aux entreprises de transport de rémunérer les conducteurs qu’elles emploient ou qui sont mis à leur disposition en fonction de la distance parcourue, de la rapidité de la livraison et/ou du volume des marchandises transportées, même par l’octroi de primes ou de majorations de salaire si une telle rémunération est de nature à compromettre la sécurité routière et/ou à encourager les infractions au présent règlement.» |
11) | À l’article 12, les alinéas suivants sont ajoutés: «Le conducteur peut également, dans des circonstances exceptionnelles, déroger à l’article 6, paragraphes 1 et 2, et à l’article 8, paragraphe 2, en dépassant la durée de conduite journalière et hebdomadaire d’une heure au maximum afin de rejoindre le centre opérationnel de l’employeur ou son lieu de résidence pour prendre un temps de repos hebdomadaire, pour autant que cela ne compromette pas la sécurité routière. Dans les mêmes conditions, le conducteur peut dépasser la durée de conduite journalière et hebdomadaire de deux heures au maximum, à condition d’avoir observé une pause ininterrompue de trente minutes immédiatement avant la conduite supplémentaire afin d’atteindre le centre opérationnel de l’employeur ou son lieu de résidence pour un temps de repos hebdomadaire normal. Le conducteur indique le motif d’une telle dérogation manuellement sur la feuille d’enregistrement ou une sortie imprimée de l’appareil de contrôle ou dans le registre de service, au plus tard à son arrivée à destination ou au point d’arrêt approprié. Tout dépassement de la durée de conduite est compensé par une période de repos équivalente, prise en bloc avec toute période de repos, au plus tard à la fin de la troisième semaine suivant la semaine en question.» |
12) | À l’article 13, le paragraphe 1 est modifié comme suit:
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13) | À l’article 14, le paragraphe 2 est remplacé par le texte suivant: «2. Dans des cas d’urgence, les États membres peuvent accorder, dans des circonstances exceptionnelles, une dérogation temporaire pour une durée ne dépassant pas trente jours, qu’ils motivent dûment et notifient immédiatement à la Commission. La Commission publie immédiatement ces informations sur un site internet public.» |
14) | L’article 15 est remplacé par le texte suivant: «Article 15 Les États membres veillent à ce que les conducteurs des véhicules visés à l’article 3, point a), soient soumis à des règles nationales assurant une protection appropriée en ce qui concerne les durées de conduite permises et les pauses et temps de repos obligatoires. Les États membres informent la Commission des règles nationales pertinentes applicables à ces conducteurs.» |
15) | À l’article 16, paragraphe 3, le point a) est remplacé par le texte suivant:
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16) | À l’article 19, le paragraphe 1 est remplacé par le texte suivant: «1. Les États membres établissent des règles concernant les sanctions applicables aux infractions au présent règlement et au règlement (UE) no 165/2014 et prennent toutes les mesures nécessaires pour veiller à ce qu’elles soient appliquées. Ces sanctions sont effectives et proportionnées à la gravité de l’infraction conformément à l’annexe III de la directive 2006/22/CE du Parlement européen et du Conseil (*3), ainsi que dissuasives et non discriminatoires. Aucune infraction au présent règlement ou au règlement (UE) no 165/2014 ne donne lieu à plus d’une sanction ou plus d’une procédure. Les États membres notifient à la Commission ces règles et mesures, ainsi que la méthode et les critères choisis au niveau national pour en évaluer la proportionnalité. Les États membres notifient à la Commission sans retard toute modification ultérieure concernant ces éléments. La Commission informe les États membres de ces règles et mesures et de toute modification les concernant. La Commission veille à ce que ces informations soient publiées dans toutes les langues officielles de l’Union sur un site internet public spécifique contenant des informations détaillées sur les sanctions applicables dans les États membres. (*3) Directive 2006/22/CE du Parlement européen et du Conseil du 15 mars 2006 établissant les conditions minimales à respecter pour la mise en œuvre des règlements (CE) no 561/2006 et (UE) no 165/2014 et de la directive 2002/15/CE en ce qui concerne la législation sociale relative aux activités de transport routier, et abrogeant la directive 88/599/CEE du Conseil (JO L 102 du 11.4.2006, p. 35).»” |
17) | L’article 22 est modifié comme suit:
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18) | L’article suivant est inséré: «Article 23 bis 1. Le pouvoir d’adopter des actes délégués conféré à la Commission est soumis aux conditions fixées au présent article. 2. Le pouvoir d’adopter des actes délégués visé à l’article 8 bis est conféré à la Commission pour une période de cinq ans à compter du 20 août 2020. La Commission élabore un rapport relatif à la délégation de pouvoir au plus tard neuf mois avant la fin de la période de cinq ans. La délégation de pouvoir est tacitement prorogée pour des périodes d’une durée identique, sauf si le Parlement européen ou le Conseil s’oppose à cette prorogation trois mois au plus tard avant la fin de chaque période. 3. La délégation de pouvoir visée à l’article 8 bis peut être révoquée à tout moment par le Parlement européen ou le Conseil. La décision de révocation met fin à la délégation de pouvoir qui y est précisée. La révocation prend effet le jour suivant celui de la publication de ladite décision au Journal officiel de l’Union européenne ou à une date ultérieure qui est précisée dans ladite décision. Elle ne porte pas atteinte à la validité des actes délégués déjà en vigueur. 4. Avant l’adoption d’un acte délégué, la Commission consulte les experts désignés par chaque État membre, conformément aux principes définis dans l’accord interinstitutionnel du 13 avril 2016“Mieux légiférer” (*4). 5. Aussitôt qu’elle adopte un acte délégué, la Commission le notifie au Parlement européen et au Conseil simultanément. 6. Un acte délégué adopté en vertu de l’article 8 bis n’entre en vigueur que si le Parlement européen ou le Conseil n’a pas exprimé d’objections dans un délai de deux mois à compter de la notification de cet acte au Parlement européen et au Conseil ou si, avant l’expiration de ce délai, le Parlement européen et le Conseil ont tous deux informé la Commission de leur intention de ne pas exprimer d’objections. Ce délai est prolongé de deux mois à l’initiative du Parlement européen ou du Conseil. |
19) | À l’article 24, le paragraphe 2 est remplacé par le texte suivant: «2. Lorsqu’il est fait référence au présent paragraphe, l’article 4 du règlement (UE) no 182/2011 du Parlement européen et du Conseil (*5) s’applique. 2 bis. Lorsqu’il est fait référence au présent paragraphe, l’article 5 du règlement (UE) no 182/2011 s’applique. (*5) Règlement (UE) no 182/2011 du Parlement européen et du Conseil du 16 février 2011 établissant les règles et principes généraux relatifs aux modalités de contrôle par les États membres de l’exercice des compétences d’exécution par la Commission (JO L 55 du 28.2.2011, p. 13).»” |
20) | À l’article 25, le paragraphe 2 est remplacé par le texte suivant: «2. Dans les cas visés au paragraphe 1, point b), la Commission adopte des actes d’exécution définissant des approches communes. Ces actes d’exécution sont adoptés conformément à la procédure d’examen visée à l’article 24, paragraphe 2 bis.» |
Article 2
Le règlement (UE) no 165/2014 est modifié comme suit:
1) | À l’article 1er, paragraphe 1, le premier alinéa est remplacé par le texte suivant: «1. Le présent règlement fixe les obligations et les prescriptions applicables à la construction, à l’installation, à l’utilisation, aux essais et au contrôle des tachygraphes utilisés dans le domaine des transports routiers afin de vérifier le respect du règlement (CE) no 561/2006, des règlements (CE) no 1071/2009 (*6), (CE) no 1072/2009 (*7), (CE) no 1073/2009 (*8) du Parlement européen et du Conseil, et de la directive 2002/15/CE du Parlement européen et du Conseil (*9), des directives 92/6/CEE (*10) et 92/106/CEE (*11) du Conseil et, en ce qui concerne le détachement de travailleurs dans le domaine du transport routier, des directives 96/71/CE (*12), 2014/67/UE (*13) et (UE) 2020/1057 (*14) du Parlement européen et du Conseil. (*6) Règlement (CE) no 1071/2009 du Parlement européen et du Conseil du 21 octobre 2009 établissant des règles communes sur les conditions à respecter pour exercer la profession de transporteur par route, et abrogeant la directive 96/26/CE du Conseil (JO L 300 du 14.11.2009, p. 51).” (*7) Règlement (CE) no 1072/2009 du Parlement européen et du Conseil du 21 octobre 2009 établissant des règles communes pour l’accès au marché du transport international de marchandises par route (JO L 300 du 14.11.2009, p. 72).” (*8) Règlement (CE) no 1073/2009 du Parlement européen et du Conseil du 21 octobre 2009 établissant des règles communes pour l’accès au marché international des services de transport par autocars et autobus, et modifiant le règlement (CE) no 561/2006 (JO L 300 du 14.11.2009, p. 88).” (*9) Directive 2002/15/CE du Parlement européen et du Conseil du 11 mars 2002 relative à l’aménagement du temps de travail des personnes exécutant des activités mobiles de transport routier (JO L 80 du 23.3.2002, p. 35).” (*10) Directive 92/6/CEE du Conseil du 10 février 1992 relative à l’installation et à l’utilisation, dans la Communauté, de limiteurs de vitesse sur certaines catégories de véhicules à moteur (JO L 57 du 2.3.1992, p. 27).” (*11) Directive 92/106/CEE du Conseil du 7 décembre 1992 relative à l’établissement de règles communes pour certains transports combinés de marchandises entre États membres (JO L 368 du 17.12.1992, p. 38).” (*12) Directive 96/71/CE du Parlement européen et du Conseil du 16 décembre 1996 concernant le détachement de travailleurs effectué dans le cadre d’une prestation de services (JO L 18 du 21.1.1997, p. 1).” (*13) Directive 2014/67/UE du Parlement européen et du Conseil du 15 mai 2014 relative à l’exécution de la directive 96/71/CE concernant le détachement de travailleurs effectué dans le cadre d’une prestation de services et modifiant le règlement (UE) no 1024/2012 concernant la coopération administrative par l’intermédiaire du système d’information du marché intérieur (“règlement IMI”) (JO L 159 du 28.5.2014, p. 11).” (*14) Directive (UE) 2020/1057 du Parlement européen et du Conseil du 15 juillet 2020 établissant des règles spécifiques en ce qui concerne la directive 96/71/CE et de la directive 2014/67/UE pour le détachement de conducteurs dans le secteur du transport routier et modifiant la directive 2006/22/CE quant aux exigences en matière de contrôle et le règlement (UE) no 1024/2012 (JO L 249 du 31.7.2020, p. 49).»” |
2) | À l’article 3, le paragraphe 4 est remplacé par le texte suivant: «4. Au plus tard trois ans après la fin de l’année de l’entrée en vigueur des dispositions détaillées visées à l’article 11, deuxième alinéa, les catégories de véhicules suivantes circulant dans un État membre autre que leur État membre d’immatriculation sont équipées d’un tachygraphe intelligent conformément aux articles 8, 9 et 10 du présent règlement:
4bis. Au plus tard quatre ans après l’entrée en vigueur des dispositions détaillées visées à l’article 11, deuxième alinéa, les véhicules équipés d’un tachygraphe intelligent conforme aux spécifications énoncées à l’annexe I C du règlement d’exécution (UE) 2016/799 de la Commission (*15) circulant dans un État membre autre que leur État membre d’immatriculation sont équipés d’un tachygraphe intelligent conformément aux articles 8, 9 et 10 du présent règlement. (*15) Règlement d’exécution (UE) 2016/799 de la Commission du 18 mars 2016 mettant en œuvre le règlement (UE) no 165/2014 du Parlement européen et du Conseil en ce qui concerne les exigences applicables à la construction, aux essais, à l’installation, à l’utilisation et à la réparation des tachygraphes et de leurs composants (JO L 139 du 26.5.2016, p. 1).»” |
3) | À l’article 4, paragraphe 2, après le quatrième tiret, le tiret suivant est inséré:
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4) | L’article 7 est remplacé par le texte suivant: «Article 7 Protection des données 1. Les États membres veillent à ce que les données à caractère personnel soient traitées dans le cadre du présent règlement aux seules fins de contrôler le respect dudit règlement et des règlements (CE) no 561/2006, (CE) no 1071/2009, (CE) no 1072/2009, (CE) no 1073/2009, des directives 2002/15/CE, 92/6/CEE et 92/106/CEE et, en ce qui concerne le détachement de travailleurs dans le secteur du transport routier, des directives 96/71/CE, 2014/67/UE et (UE) 2020/1057. 2. Les États membres s’assurent, en particulier, que les données à caractère personnel sont protégées à l’égard des utilisations autres que celles qui sont strictement liées aux actes juridiques de l’Union visés au paragraphe 1, en ce qui concerne:
3. Les tachygraphes numériques sont conçus de manière à garantir le respect de la vie privée. Seules les données nécessaires aux fins visées au paragraphe 1 sont traitées. 4. Les propriétaires de véhicules, les entreprises de transport et toute autre entité concernée se conforment, le cas échéant, aux dispositions pertinentes concernant la protection des données à caractère personnel.» |
5) | À l’article 8, le paragraphe 1 est remplacé par le texte suivant: «1. Pour faciliter la vérification du respect de la législation applicable, la position du véhicule est enregistrée automatiquement aux points suivants, ou au point le plus proche des lieux où le signal satellite est disponible:
Afin de faciliter le contrôle du respect par les autorités de contrôle, le tachygraphe intelligent mentionne également si le véhicule a servi au transport de marchandises ou de voyageurs, comme l’exige le règlement (CE) no 561/2006. À ces fins, les véhicules immatriculés pour la première fois trente-six mois après l’entrée en vigueur des dispositions détaillées visées à l’article 11, premier alinéa, sont équipés d’un tachygraphe connecté à un service de positionnement s’appuyant sur un système de navigation par satellite. Cependant, l’enregistrement du franchissement de frontière et d’autres activités visées au premier alinéa, deuxième et troisième tirets, et au deuxième alinéa s’applique aux véhicules qui ont été immatriculés dans un État membre pour la première fois plus de deux ans après l’entrée en vigueur des dispositions détaillées visées à l’article 11, deuxième alinéa, sans préjudice de l’obligation de mettre ultérieurement en conformité certains véhicules conformément à l’article 3, paragraphe 4.» |
6) | L’article 9 est modifié comme suit:
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7) | À l’article 10, l’alinéa suivant est ajouté: «Les tachygraphes des véhicules immatriculés pour la première fois dans un État membre plus de deux ans après l’entrée en vigueur des dispositions détaillées visées à l’article 11, deuxième alinéa, sont équipés de l’interface visée au premier alinéa.» |
8) | L’article 11 est modifié comme suit:
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9) | À l’article 22, paragraphe 5, les troisième et quatrième alinéas sont remplacés par le texte suivant: «Les scellements enlevés ou brisés sont remplacés par un installateur ou un atelier agréé dans un délai raisonnable et au plus tard dans les sept jours suivant leur retrait ou leur casse. Lorsque les scellements ont été enlevés ou brisés à des fins de contrôle, ils peuvent être remplacés sans retard injustifié par un agent de contrôle équipé d’un matériel de scellement et d’une marque particulière unique. Lorsqu’un agent de contrôle enlève un scellement, la carte de contrôleur est insérée dans le tachygraphe à partir du moment où le scellement est enlevé jusqu’à ce que l’inspection soit terminée, y compris en cas de placement d’un nouveau scellement. L’agent de contrôle établit une déclaration écrite comportant au minimum les informations suivantes:
Avant le remplacement d’un scellement, une vérification et un étalonnage du tachygraphe sont réalisés par un atelier agréé, sauf lorsque le scellement a été enlevé ou brisé à des fins de contrôle et remplacé par un agent de contrôle.» |
10) | À l’article 26, le paragraphe suivant est inséré: «7bis. Les autorités compétentes de l’État membre de délivrance peuvent imposer à un conducteur de remplacer la carte de conducteur par une nouvelle carte si cela est nécessaire pour répondre aux spécifications techniques pertinentes.» |
11) | L’article 34 est modifié comme suit:
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12) | L’article 36 est modifié comme suit:
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Article 3
Le présent règlement entre en vigueur le vingtième jour suivant celui de sa publication au Journal officiel de l’Union européenne.
Toutefois, l’article 1er, point 15), et l’article 2, point 12), sont applicables à partir du 31 décembre 2024.
Le présent règlement est obligatoire dans tous ses éléments et directement applicable dans tout État membre.
Fait à Bruxelles, le 15 juillet 2020.
Par le Parlement européen
Le président
D.M. SASSOLI
Par le Conseil
La présidente
J. KLOECKNER
(1) JO C 197 du 8.6.2018, p. 45.
(2) JO C 176 du 23.5.2018, p. 57.
(3) Position du Parlement européen du 4 avril 2019 (non encore parue au Journal officiel), et position du Conseil en première lecture du 7 avril 2020 (JO C 151 du 6.5.2020, p. 1). Position du Parlement européen du 9 juillet 2020 (non encore parue au Journal officiel).
(4) Règlement (CE) no 561/2006 du Parlement européen et du Conseil du 15 mars 2006 relatif à l’harmonisation de certaines dispositions de la législation sociale dans le domaine des transports par route, modifiant les règlements (CEE) no 3821/85 et (CE) no 2135/98 du Conseil et abrogeant le règlement (CEE) no 3820/85 du Conseil (JO L 102 du 11.4.2006, p. 1).
(5) JO L 123 du 12.5.2016, p. 1.
(6) Règlement (UE) no 1315/2013 du Parlement européen et du Conseil du 11 décembre 2013 sur les orientations de l’Union pour le développement du réseau transeuropéen de transport et abrogeant la décision no 661/2010/UE (JO L 348 du 20.12.2013, p. 1).
(7) Règlement (UE) no 165/2014 du Parlement européen et du Conseil du 4 février 2014 relatif aux tachygraphes dans les transports routiers, abrogeant le règlement (CEE) no 3821/85 du Conseil concernant l’appareil de contrôle dans le domaine des transports par route et modifiant le règlement (CE) no 561/2006 du Parlement européen et du Conseil relatif à l’harmonisation de certaines dispositions de la législation sociale dans le domaine des transports par route (JO L 60 du 28.2.2014, p. 1).
(8) Règlement (UE) 2019/1149 du Parlement européen et du Conseil du 20 juin 2019 instituant l’Autorité européenne du travail, modifiant les règlements (CE) no 883/2004, (UE) no 492/2011 et (UE) 2016/589, et abrogeant la décision (UE) 2016/344 (JO L 186 du 11.7.2019, p. 21).
(9) Règlement (UE) 2018/1724 du Parlement européen et du Conseil du 2 octobre 2018 établissant un portail numérique unique pour donner accès à des informations, à des procédures et à des services d’assistance et de résolution de problèmes, et modifiant le règlement (UE) no 1024/2012 (JO L 295 du 21.11.2018, p. 1).
(10) Règlement (UE) no 182/2011 du Parlement européen et du Conseil du 16 février 2011 établissant les règles et principes généraux relatifs aux modalités de contrôle par les États membres de l’exercice des compétences d’exécution par la Commission (JO L 55 du 28.2.2011, p. 13).
(11) Règlement (CE) no 1073/2009 du Parlement européen et du Conseil du 21 octobre 2009 établissant des règles communes pour l’accès au marché international des services de transport par autocars et autobus, et modifiant le règlement (CE) no 561/2006 (JO L 300 du 14.11.2009, p. 88).
AUTRE EXPLICATION DE LA RSE
AUTORITÉ EUROPÉENNE DU TRAVAIL
Règles en matière de durée de conduite et de temps de repos
Règles en matière de temps de repos
Temps de repos journalier normal
La durée du temps de repos journalier normal est d’au moins 11 heures.
Le temps de repos peut être divisé en deux tranches:
- une période ininterrompue d’au moins 3 heures; et
- une période ininterrompue d’au moins 9 heures.
Temps de repos journalier réduit
Moins de 11 heures, mais au moins 9 heures. Un conducteur ne peut pas prendre plus de trois temps de repos journaliers réduits entre deux temps de repos hebdomadaire.
Vous devez avoir pris un temps de repos journalier dans les 24 heures qui suivent la fin du temps de repos journalier ou hebdomadaire précédent.
Une nouvelle période de 24 heures débute lorsque vous reprenez le travail après un temps de repos journalier ou hebdomadaire éligible.
Temps de repos journalier en cas de conduite en équipage
Si vous participez à la conduite en équipage d’un véhicule, vous devez avoir pris un nouveau temps de repos journalier d’au moins 9 heures dans les 30 heures qui suivent la fin d’un temps de repos journalier ou hebdomadaire.
Cela s’applique à chaque conducteur.
Temps de repos hebdomadaire
La durée du temps de repos hebdomadaire normal est d’au moins 45 heures. Le temps de repos hebdomadaire réduit est d’au moins 24 heures, mais est inférieur à 45 heures.
Le temps de repos hebdomadaire doit commencer au plus tard 144 heures (6 x 24 heures) après le temps de repos hebdomadaire précédent.
Vous devez prendre, sur deux semaines consécutives fixes (du lundi au dimanche), au moins:
- deux temps de repos hebdomadaires normaux (d’au moins 45 heures chacun); ou
- un temps de repos hebdomadaire normal (d’au moins 45 heures) et un temps de repos hebdomadaire réduit (d’au moins 24 heures).
Si vous prenez le temps de repos hebdomadaire réduit, la réduction doit être compensée par une période de repos équivalente prise en bloc avec un autre temps de repos d’au moins 9 heures avant la fin de la troisième semaine suivant la semaine en question.
Règles en matière de durée de conduite
Durée de conduite journalière
Durée maximale: 9 heures. Vous pouvez dépasser les 9 heures autorisées, mais pas plus de deux fois au cours de la semaine et jusqu’à 10 heures maximum.
Conduite hebdomadaire/sur deux semaines consécutives
Maximum 56 heures sur une semaine. Pas plus de 90 heures sur deux semaines.
Pause
Après un temps de conduite de 4 heures et demie, vous devez observer une pause d’au moins 45 minutes (à moins de prendre un temps de repos).
La pause peut être fractionnée en deux périodes et doit dans ce cas être prise pendant le temps de conduite de 4 heures et demie. La pause peut être fractionnée en:
- une première pause d’au moins 15 minutes; et
- une seconde pause d’au moins 30 minutes.
Autres règles en matière de temps de repos hebdomadaire introduites par le train de mesures sur la mobilité
le 20 août 2020
Vous ne pouvez pas prendre votre temps de repos hebdomadaire normal à bord du véhicule
- Votre employeur doit payer un logement approprié avec un matériel de couchage et des installations sanitaires convenables afin que vous puissiez vous reposer.
- Au cours de chaque période de trois ou quatre semaines consécutives (selon que vous avez pris ou non deux temps de repos hebdomadaires réduits consécutifs), votre employeur doit vous permettre de retourner dans l’un des deux lieux suivants en vue de prendre votre temps de repos hebdomadaire normal:
- l’établissement de votre employeur auquel vous êtes normalement rattaché, situé dans l’État membre de l’UE d’établissement; ou
- votre lieu de résidence lorsqu’il diffère du lieu d’établissement de l’employeur.
Si vous êtes un conducteur qui effectue des opérations de transport international de marchandises:
- vous pouvez prendre deux temps de repos hebdomadaire réduits consécutifs à l’étranger, à condition que vous preniez au moins quatre temps de repos hebdomadaires au cours de quatre semaines consécutives;
- au moins deux de ces temps de repos doivent être des temps de repos hebdomadaires normaux;
- après deux temps de repos hebdomadaires réduits consécutifs, votre employeur doit organiser votre travail de façon à vous permettre de retourner dans l’un des lieux mentionnés ci-dessus (points 1 et 2), avant le début du temps de repos hebdomadaire normal de plus de 45 heures pris en compensation le temps de repos hebdomadaire normal de plus de 45 heures pris en compensation;
- la compensation doit être prise immédiatement avant le temps de repos hebdomadaire normal de la semaine suivante.
Interruptions liées aux voyages en ferry/train
Un temps de repos journalier normal ou un temps de repos hebdomadaire réduit peut être interrompu si vous accompagnez un véhicule transporté par ferry ou par train.
- Vous avez droit au maximum à deux interruptions d’une durée maximale de 1 heure au total.
Pendant ce temps de repos hebdomadaire réduit, vous devez avoir accès à une cabine couchette ou à une couchette.
Cette exception ne s’applique aux temps de repos hebdomadaires normaux que si la durée prévue du trajet est d’au moins 8 heures et que le conducteur a accès à une cabine couchette.
Vous ne pouvez pas passer une partie de votre temps de repos hebdomadaire normal à bord du véhicule avant l’embarquement et/ou après le débarquement du ferry/train.
Franchissement des frontières
Au début de votre premier arrêt, enregistrez manuellement le symbole du pays dans lequel vous entrez après avoir franchi la frontière d’un État membre de l’UE.
Ce premier arrêt doit se faire au point d’arrêt le plus proche possible, à la frontière ou après celle-ci.
Si vous franchissez la frontière d’un État membre de l’UE en ferry ou en train, vous devez saisir le symbole du pays au port ou à la gare d’arrivée.
Lieu du début/de la fin de la période de travail journalière
Vous devez enregistrer le symbole du pays dans lequel vous commencez votre période de travail journalière et celui du pays dans lequel vous la finissez.
Utilisation du dispositif de commutation
Si vous relevez du règlement régissant les heures de travail des conducteurs de véhicules de transport de marchandises ou de passagers, vous devez utiliser le tachygraphe correctement afin d’enregistrer toutes les activités.
La «règle des 12 jours» relative au transport de passagers s’applique.
Dans certaines circonstances, le temps de repos hebdomadaire peut être repoussé jusqu’à la fin du douzième jour pour les conducteurs effectuant des trajets internationaux simples.
Si le véhicule est équipé d’un tachygraphe analogique, cette dérogation ne s’applique pas.
Le temps de repos doit être pris de la manière suivante:
- au moins 45 heures avant le début du trajet;
- au moins un temps de repos hebdomadaire normal et un temps de repos hebdomadaire réduit l’un après l’autre au terme du trajet (69 heures), ou deux temps de repos hebdomadaires normaux (45 heures + 45 heures) au terme du trajet.
Si vous prenez le temps de repos hebdomadaire réduit, la réduction doit être compensée par une période de repos équivalente prise en bloc avec un autre temps de repos avant la fin de la troisième semaine suivant l’expiration de la période de dérogation.